充分就业和完善的社会保障制度是宜居城市的重要标志之一。近年来，我市劳动保障事业取得了巨大成就，劳动保障部门坚持以人为本，以改善民生作为着力点，统筹兼顾，协调发展，努力实现工有其岗、老有所养、病有所医、伤有所治、失有所救、生有所补，为构建和谐社会、建设宜居曲靖创造了良好环境。

“十五”期间，全市累计提供就业岗位11.5万个，在8.9万城镇登记失业人员中，有7.84万人实现了就业再就业， 2006-2007年实现新增就业5.84万人，2007年底失业率控制在2.4%，首次实现大幅度下降。全市124个街道（乡镇）全部建立了劳动保障所，113个社区成立了劳动保障工作站，劳动力市场框架已初步建立。至2008年底，全市将建立起城乡一体化的劳动力市场，形成保障城乡劳动者平等就业的制度。

目前，包括城镇职工养老、医疗、失业、工伤、生育保险制度和农村养老保险制度基本建立，社会保险覆盖范围逐步扩大，基金支撑能力逐步增强，享受社会保险待遇的人数不断增加。全市参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、农村养老保险的人数分别达到18.4万、34.2万、20.4万、24.9万、19.5万、19.8万人。2007年支付养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金分别达到46454万元、34735万元、2228万元、2102万元、630万元。

劳动保障法律法规的建立健全，劳动保障执法监察力度的不断强化，使劳动者合法权益得到有力维护。工时、休息休假、最低工资、女职工和未成年工劳动保护等方面的标准的实施，规范了用工行为；农民工工资清欠、清理整顿劳动力市场秩序、整治非法用工等工作的持续开展，改善了用工环境。2007年，全市共对4629户用人单位进行了执法检查，涉及劳动者165292人，责令改正工作时间的11户；依法补签劳动合同8091人；发出整改意见书251份；行政处罚16件；追缴社会保险费96.36万元；清退童工5人；受理拖欠农民工工资案件达到652件，为52722名农民工追回被拖欠克扣的工资2552.8万元，清退风险抵押金72.7万元。      

                                     市局办公室  袁锦文